在线咨询

杭州欧美达企业形象策划有限公司
电话:0571-86615589
传真:0571-86615579
手机:18676045312
E-mail:oumeida8888@163.com
联系人:赵先生
地址:杭州市滨江区江南大道4288号东冠创业大厦1104室

Adidas验厂咨询 首页 > 客户验厂 > Adidas验厂咨询
ADIDAS审核文件清单
发布时间:2010-08-30
劳工问题 

劳动许可从劳工部门、市政府和同等的相关部门
劳动法手册(合法的文件)
雇佣规则和方针手册
员工个人档案
新员工入职申请
员工保险卡和个人身份证
离职申请表
培训记录
辞职记录  / 书面终止过程
劳工合同
薪资计算记录(工资表)
|低工资? |高工资率? 平均工资?
工人考勤卡或电脑考勤记录
加班需求表
劳工局的允许有灵活的劳动时间的书信文件
社会保险,健康保险,和雇佣劳动保险(任何类型的养老保险)
任何社会团体活动的加入,帮助改善环境?

环保和安全问题

健康和安全法律文书(合法的文件)
工厂内部的健康和安全方针
健康和安全的协调工作者的名字,以及他的工作职责(必须是书面的)
事故日志书急救训练证书或相关的训练文件
紧急情况准备程序和书面的训练进程
工厂撤退计划
大火逃离计划(每一层以及每一位置的工厂地图)
撤退训练记录(大火操练)
大火安全设备年检记录
每月一次的灭火器,急救灯,火警器,烟雾检测器以及给上撒水车检查记录
锅炉,升降机文件证书
便携式水分析
安全装置定期检查记录/技师许可证
内部电路的定期保养记录/技师许可证
关于环境的合法的需求
你们工厂有没有一些在法庭上未裁决的案例。
上一篇:ADIDAS 供应商守则
下一篇:返回列表